Vivasa

Informe de gestion

VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC NIT 901603750-8 2022 ESTÁNDAR ISO 26000

UTILIZADO PARA REALIZAR EL REPORTE DE GESTIÓN
GENERALIDADES DE LA ORGANIZACIÓN

a.     PERFIL DE LA ORGANIZACIÓN

  • Razón social de la organización: VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC
  • Actividades, marcas, productos y/o servicios ofrecidos:
  • CIIU 6621 Actividades de agentes y corredores de seguros
  • CIIU7020 Actividades de consultoría de gestión
  • Propiedad y forma jurídica:
  • Es una sociedad de naturaleza y responsabilidad LIMITADA que actualmente cuenta con la condición BIC (Beneficio e Interés Colectivo) la cual fue constituida el 09 de junio de 2022 y cuya propiedad está distribuida a través de 2 socios capitalistas, las cuales actúan de accionistas.
  • Tamaño de la organización, número de sedes, número de empleados y ventas netas:
  • Es una microempresa que cuenta con una sede en el municipio de Pereira, con 3 empleados directos, los cuales son en su totalidad mujeres y con ingresos por la actividad ordinaria desde su constitución y hasta el 31 de diciembre de 2022 de: $42.647.647
  • Información sobre su cadena de suministro: Somos una empresa que ofrece promueve e intermedia seguros de todo tipo.

b.     ESTRATEGIA

VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC, tiene como objetivo principal el ofrecer, promover e intermediar seguros de todo tipo, en conjunto con varias compañías de seguros, prestando así servicios de asesoría, consultorías y capacitaciones en administración de riesgos y demás.

c.     ÉTICA, TRANSPARENCIA Y CUMPLIMIENTO LEGAL

La empresa VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC cumple con todos los requisitos y obligaciones de LEY bajo las políticas de un comportamiento organizacional transparente.

 

RESUMEN EJECUTIVO

El presente informe es presentado bajo el estándar ISO 26000, para la medición y evaluación de la empresa VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC, con respecto al desarrollo y avance obtenido en el compromiso de la práctica de actividades de responsabilidad social y sostenible, brindando así este estándar una guía estudio de la misma y así lograr identificar un resultado más eficiente. A continuación, se presentan los resultados obtenidos:

REPORTE POR DIMENSIONES

1.     Modelo de negocio

 

Compromisos adquiridos

“Adquieren bienes o contratan servicios de empresas de origen local o que pertenezcan a
mujeres y minorías. Además, dan preferencia en la celebración de contratos a los proveedores
de bienes y servicios que implementen normas equitativas y ambientales.”
 
Implementación de las actividades

Para VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC es muy importante apoyar el crecimiento de la ciudad de Pereira y con el área administrativa se deja como política realizar compras solo a proveedores locales, mujeres, minorías y negocios con nuestros clientes vinculados, que tengan dentro de sus políticas pautas asociadas con el bienestar social.

Actualmente VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC cuenta con 4 proveedores locales los cuales nos proveen aseo, cafetería, tintas y tóner, souvenir, detalles fidelización del cliente.

2.  Gobierno corporativo

 

Compromisos adquiridos

“Crean un manual para los empleados, con el fin de consignar los valores y expectativas de la sociedad.”
 
Implementación de las actividades

VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC Elaboró un manual de funciones entre la directiva y empleadas de la empresa con el fin de distribuir las diferentes tareas según su área encargada es, capacidad y previendo ser ejecutadas en su horario laboral, con el fin de dar una respuesta optima en sus obligaciones.

3.    Prácticas laborales

 

Compromisos adquiridos

“Brindan opciones de empleo que le permitan a los trabajadores tener flexibilidad en la jornada laboral y crear opciones de teletrabajo, sin afectar la remuneración de los trabajadores. “

Implementación de las actividades

VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC ofrece a sus colaboradores trabajar de manera remota y asistir a las instalaciones solo cuando su labor lo requiera, horario laboral es flexible, permitiendo capacitarse en otras áreas sin que esto afecte la remuneración y beneficios, e les otorga día del cumpleaños libre para disfrute del mismo, adicional a lo establecido por la ley se les da como beneficio de manera gratuita un seguro de vida que no solamente los protege, sino que ofrece beneficios de como atenciones médicas, psicológicas, nutricionales y tips financieros; a fin de año se realiza día de integración con el fin de agradecer al equipo el trabajo realizado.

 

  • Compromisos adquiridos
“Supervisan las emisiones de gases invernadero generadas a causa de la actividad empresarial, implementan programas de reciclaje o de reutilización de desperdicios, aumentan progresivamente las fuentes de energía renovable utilizadas por la sociedad y motivan a sus proveedores a reutilizar sus propias evaluaciones y auditorías ambientales en relación con el uso de electricidad y agua, generación de desechos, emisión de gases de efecto invernadero y empleo de energías renovables.”
 
  • Implementación de las actividades
En este caso VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC debido a su corto tiempo de creación no pudo lograr la totalidad de este objetivo específicamente en la supervisión de la emisión de gases invernadero generadas a causa de la actividad empresarial, sin embargo, se realizó jornada de reciclaje de toda la documentación de papelería generada y se instala punto ecológico con el fin de clasificar y cumplir con programa de reciclaje y reutilización, además de hacer uso de bombillos Led para el ahorro energético.

4.     Prácticas con la comunidad

 

Compromisos adquiridos

“Incentivan las actividades de voluntariado y crean alianzas con fundaciones que apoyen obras sociales en interés de la comunidad.”
 
Implementación de las actividades

En el año 2022 VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC, en conjunto de empleados, familiares y amigos reúne fondos con el fin de apoyar un hogar de adultos mayores ubicado en Municipio de Belalcázar en época de Navidad, en donde se ofrece insumos de aseo, se comparte de un delicioso refrigerio y se disfruta de la magia de la navidad con hermosos villancicos y novenas.
En el mes de noviembre, en compañía de fundación Bolívar se realiza jornada de recreación y mejora de las instalaciones recreativas, como la cancha de basquetbol y golosas en la fundación de niños “Moi Pour Toi” ubicado en el municipio de Combia, la cual cobijan niños de bajos recursos, familias disfuncionales y demás.
Por otro lado, se realiza capacitaciones comerciales y de servicio al cliente a vendedores de empresas Pereiranas como McLaren Automotive.

CONCLUSIONES

 

Analizando el respectivo análisis de los resultados obtenidos VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC, cuenta con un efecto positivo, pues considerando que ésta al 31 de diciembre 2022 contaba con solo 6 meses de operación en el mercado, promediando con un 86.7% de alcance con base a los objetivos desarrollo (BIC) elegidos, el cual indica que se ha realizado un buen trabajo de compromiso con el bienestar social y ambiental.

También se logra identificar aquellos objetivos en los cuales se debe hacer un mayor esfuerzo de mejora para así lograr un 100% del alcance; además se reconoce el buen proceso de integración y trabajo justo entre sus empleados y clientes en donde todos tienen derecho a ejercer sus laborares de manera justa, transparente y equilibrada, educando también a través del ejemplo prácticas solidaridad, amor y respeto con la comunidad.

VISVASA SEGUROS AGENCIA DE SEGUROS LTDA BIC, continua con el compromiso de trabajar arduamente para la sociedad y así seguir cultivando bienestar de la mano con la comunidad Bic.

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